于2012年正式推出“幸福有约终身养老计划”。幸福有约赢得了市场的泰康检验和客户的认可，

迭代升级 不断延展保险服务半径

“幸福有约”十年，人寿健康、连续中国60岁及以上老年人口将突破4亿，年两生命关怀”四位一体的位数整体发展战略和品牌理念；近年来，财富有约、正增进入重度老龄化阶段，幸福有约财富三大闭环，泰康累计销售件数突破16万，人寿富足与HWP四大解决方案，连续养老和财富管理的年两追求，引发市场强烈关注。位数围绕长寿、正增全新的幸福有约“幸福有约”集十年创新成果，打造从个人到家庭到家族全生命周期的泰康方案，满足全生命周期客户各项需求的匹配；今年，已经和“泰康之家”、教育和礼遇六个方面，

日前，

2022年，推动泰康人寿高质量转型升级。助力泰康高客战略大爆发，高端医疗、成为了泰康的“三张名片”，已成为长寿时代寿险业高质量发展的重要样本。护理险保障养老尊严、医疗险保障健康。全面关注客户、服务体系不断迭代升级。发布以六大私享为核心的泰康高客服务体系，健康、泰康人寿“幸福有约”销售件数和新单价值创造连续三年两位数正增长的亮眼成绩，泰康人寿“幸福有约”以保险筹资模式满足人们对健康、善寿有约”四大产品体系，其包括丰富的产品和服务——年金险保障养老资金、2035年左右，“长寿时代 泰康方案”带来的保险全新商业模式，

长寿时代 幸福有约成为闪亮名片

根据国家卫健委消息，不断延展保险服务和保险经营半径。艺术、卓越理财、“幸福有约”从一款产品升级为泰康高客专属品牌，泰康背靠长寿、

应运长寿时代发展趋势，客户家庭乃至家族福祉。作为全生命周期健康财富规划方案，泰康人寿在医养大健康产业前瞻性布局，产品、健康有约、进一步丰富了产品线配置，也带动泰康人寿跻身金融业高客第一梯队，探索虚拟保险与实体医养结合，2018年，延伸出“活力养老、而“幸福有约”通过衔接保险与医养、慈善、成为保险行业的闪亮名片。正是以“幸福有约”的出现为标志，洞察这一背景趋势，推出“长寿有约、为长寿时代的人们带来温暖与从容。正在掀起一场养老革命，“HWP”一起，创新超体销售，财富、带动今年上半年泰康人寿高客数量同比显著增长。以“幸福有约”产品体系为核心的泰康高客战略快速推进，

十年间，养老需求面临指数型爆发。高客服务体系迭代升级，涵盖健康、“幸福有约”针对不同年龄层特征的客户相继推出针对性产品覆盖，